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Article du Dauphiné Libéré – 4/1/23
Le Département de la Drôme recherche pour sa Maison de site en forêt de Saoû des profils d’Agents de médiation scientifique et d’accueil (type BTS
L’ONF recherche pour son Unité Territoriale d’Orléans un profil de Technicien·ne Forestier·ère (type BTS GF) pour un poste en CDI à Boigny sur Bionne (45).
L’IGN recherche pour sa division inventaire forestier un profil de Technicien·nes d’inventaire Forestier (type BTS GF) pour un poste en CDD (6 mois) à Caen
Le groupe NAUDET recherche pour sa pépinière un profil de Technico-commercial·e (type BTS GF, technico-commercial, licence pro / bachelor) pour un poste en CDI à
Le Groupe Serpe recherche un profil d’Ouvrier·es Forestier·ères Polyvalent·es (type BEP/CAP/Bac pro) pour un poste en CDI à Saint Felix (74), Feyzin (69). Ref OE1001
La SARL DIVIANI Charpentes recherche un profil de Chef de projet construction bois (type BTS SCBH) pour un poste en CDI à Eurre (26). Ref
L’ONF recherche pour son Unité de Production Val de Loire un profil d’Ouvrier·es Forestier·ères (type BEP/CAP/Bac pro) pour un poste en CDD (8 mois) à
L’ONF recherche pour pour la région Grand Est, son agence Centre-Val de Loire un profil de Technicien·nes Forestier·ères (type BTS GF) pour un poste en
Le secrétariat est ouvert du lundi au vendredi de 8h00 à 12h30 | 13h30 à 17h.
SYLVA CAMPUS – 103, Av. de Rochemaure
BP 86 – 26202 Montélimar Cedex
En apprentissage, l’apprenant bénéficie du statut de salarié
avec les droits et les devoirs qui s’accompagnent. Il est
majoritairement en entreprise pour mettre en pratique les enseignements appris à Sylva Campus sur le reste de son temps de formation.
Suivre une formation par voie scolaire (parcours classique), c’est se préparer progressivement au monde professionnel en suivant une pédagogie adaptée sur le site de Sylva Campus auquel s’ajoute des semaines de stage obligatoires en entreprise (de 5 à 8 semaines par an suivant les formations)
