Chef de projet Aménagement forestier (Dole – 39)
L’ONF recherche pour son Service Forêt Agence du Jura un profil de Chef de projet Aménagement forestier (formation BTS Gestion forestière) pour un poste en
Le contenu complet des annonces sera communiqué sur demande aux anciens élèves de Sylvacampus. Pour cela, merci de nous contacter.
L’ONF recherche pour son Service Forêt Agence du Jura un profil de Chef de projet Aménagement forestier (formation BTS Gestion forestière) pour un poste en
L’ONF recherche pour son Unité territoriale Ouest Limousin un profil de Technicien forestier (formation BTS Gestion forestière) pour un poste en CDI à Royère-de-Vassivière (23).
Le CNPF recherche pour sa délégation régionale Hauts-de-France / Normandie un profil de Technicien forestier (formation BTS Gestion forestière) pour un poste en CDD (9
Vareille Menuiserie recherche un profil de Technicien SCBH en bureau d’étude (formation BTS Systèmes Constructifs Bois et Habitat) pour un poste en CDI à Alboussière
L’ONF recherche pour son Unité territoriale Ajaccio Ornano un profil de Technicien forestier (formation BTS Gestion forestière) pour un poste en CDI à Santa-Maria-Siché (2A
L’ONF recherche pour son Unité territoriale Finistère un profil de Technicien forestier (formation BTS Gestion forestière) pour un poste en CDD (6 mois) à Huelgoat
L’ONF recherche pour son Unité territoriale Sancey-Valdahon un profil de Technicien forestier (formation BTS Gestion forestière) pour un poste en CDI à Avoudrey (25). OE1078
Qualisud recherche un profil d’ Auditeur bois (formation BTS Gestion forestière, Licence pro GCPFF, Bachelor technico-commercial bois, BTSA Technico-Commercial Produits de la Filière Forêt Bois)
L’ONF recherche pour son Unité territoriale Nord Est Limousin un profil de Technicien forestier (formation BTS Gestion forestière) pour un poste en CDI à Guéret
Le secrétariat est ouvert du lundi au vendredi de 8h00 à 12h30 | 13h30 à 17h.
SYLVA CAMPUS – 103, Av. de Rochemaure
BP 86 – 26202 Montélimar Cedex
En apprentissage, l’apprenant bénéficie du statut de salarié
avec les droits et les devoirs qui s’accompagnent. Il est
majoritairement en entreprise pour mettre en pratique les enseignements appris à Sylva Campus sur le reste de son temps de formation.
Suivre une formation par voie scolaire (parcours classique), c’est se préparer progressivement au monde professionnel en suivant une pédagogie adaptée sur le site de Sylva Campus auquel s’ajoute des semaines de stage obligatoires en entreprise (de 5 à 8 semaines par an suivant les formations)